27 февраля 2020г.

НАМЕДНИ
С рабочим визитом
Самые умелые
Недетские разборки школьниц

ОБРАЩЕНИЕ
Алтайский край - за Медведева!

АНОНС
Ребриха на Олимпе

ПАМЯТЬ
Фильм о Баварине

БАРНАУЛ
Венки и салют в честь воинов

АКТУАЛЬНО
Селу нужны законы, отвечающие жизни

ГОТОВИТСЯ ДОКУМЕНТ
Стратегические приоритеты развития края

НАЦПРОЕКТ
Миллиона мало, но рады и доске

ФЕМИДА
Штраф платить не хотелось...

ПРОБЛЕМА
У последней черты?

НА ЗАМЕТКУ
Чтобы руки не болели

НАРОДНЫЕ ПРИМЕТЫ
Март сухой, да мокрый май - будет каша и каравай

Вадим ИСАЕВ, С. Башлычев (фото)

ТАКОЙ ДИРЕКТОР - ЧТО ОТЕЦ РОДНОЙ

КРАЕВОЙ КОНКУРС ПО ИТОГАМ 2007 ГОДА НАЗВАЛ ИМЕНА 43 ЛУЧШИХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ

Краевой ежегодный конкурс "Директор года-2007. Алтайский край" (полное название) учрежден администрацией Алтайского края и впервые проведен в 2003 г. Соучредители - Союз промышленников (работодателей) Алтая и краевой Союз агропромышленных формирований, Банковский союз и Сибирский центр конкурентных технологий.

РАЗМИНКА

Здесь с официозом и покончим. И окунемся в атмосферу праздника. Награждение победителей состоялось в краевом театре музыкальной комедии. Гости и участники начали заполнять его фойе задолго до урочного часа.

Чрезвычайно занятые люди... Нет! Давние знакомые, пользуясь хорошим моментом, встретились не торопясь и в неформальной обстановке. И в их дружеских рукопожатиях начальственность себя никак не проявляла. А равно и чувство конкуренции. В общем, рыночные отношения пока отдыхали.

- Велико ли желание самих директоров получить почетный диплом с медалью? - спрашиваю председателя исполнительного комитета Союза промышленников Алтая Евгения Ганемана.

- Хочешь этого или не хочешь, но если у тебя нет высоких показателей, то ты в лауреаты нипочем не попадешь, - отвечает он. - Некоторые и вправду считают участие легким делом. Однако есть условия, и они строги...

СТРОГОСТИ И ДОБЛЕСТИ

Собственно, показатели - по пальцам пересчитать. Но уж будь добр, постарайся принять к исполнению. Дабы имелось что показывать. Должны вырасти объемы производства по сравнению с прошлым годом - это раз. Во-вторых, необходим рост платежей в бюджет, в-третьих, - заработной платы. И напоследок нужен не менее чем двухлетний стаж работы претендента на предприятии.

Напоминает уставный порядок в армии. По дисциплине и по сроку службы. Только должности здесь командные, и в конце тебя ждет не законный дембель, а почетная награда. И народ здесь (директора) тоже по-армейски пестрый. Раньше, положим, в мероприятии участвовали только промышленники. Теперь же оно охватывает практически все отрасли. Транспортников, строителей, финансистов, представителей агропромышленного комплекса, переработчиков.

Открыл праздник заместитель губернатора Виталий Ряполов. Он вкратце ознакомил присутствующих с показателями края за прошедший год и особо отметил весомый вклад "Директоров года" в развитие краевой экономики. Ведь объем производства за 2007 г. составил 108,9%, что на 2,6% выше общероссийского уровня.

- Критерии, по которым определяются победители конкурса, являются показателями не только личности номинанта, - отметил Виталий Андреевич. - Они прежде всего говорят о достойной работе коллективов их предприятий и организаций. Сфера АПК не является исключением. За прошедший год там произведено всех видов продукции на 58 миллиардов рублей. Это выше показателя 2006 года на 19,6 процента.

Добавлю, что благодаря стараниям селян планка валового сбора зерна тоже поднялась на 32% к уровню 2006 г. Да и, в общем, по числу больших предприятий и количеству занятого населения Алтай теперь находится в первой тройке регионов Сибирского федерального округа (и в первой двадцатке - по РФ).

ЧЕСТВОВАНИЕ

- Есть простая истина. Менеджер-управленец хорошо знает КАК делать. Но только настоящий руководитель понимает и знает ЧТО делать! - подытожил Виталий Ряполов и перешел к вручению наград.

Первыми на сцену пригласили победителей в номинациях "Сельское хозяйство" и "Перерабатывающая промышленность". На фоне солидных костюмов "под галстук" элегантно выглядела генеральный директор ООО "Алтайский маслосырзавод" Ольга Воронкова. И недаром заслуги сыроделов назвали несколько особо. Ведь именно на ее предприятии изготовили головку сыра "Алтайский" весом в 720 кг.

- А вы знаете, ведь голландцы так и не рискнули посягнуть на детище коллектива Ольги Васильевны?! - информировал присутствующих заместитель губернатора Борис Неудахин. - Иностранцы дали обратный ход и заявили, что не будут участвовать в номинации "Самый большой сыр". Рад вам сообщить: "Алтайский" уже идет на оформление в Книге рекордов Гиннесса...

Запомнилось выступление председателя краевого совета профсоюзов Владимира Аргучинского. Владимир Дмитриевич дал положительную оценку деятельности трехсторонних комиссий (власть, работодатель, профсоюз) по регулированию социально-трудовых отношений. Он заметил, что все меньше становится претензий между социальными партнерами.

- Я бы хотел внести некоторую ложку дегтя в вашу бочку меда, - с улыбкой обратился к участникам встречи и соучредителям заместитель губернатора Виталий Ряполов. - Хочу спросить вас, когда же здесь молодежь будет, надо привлекать на конкурс молодых руководителей!

По реакции собрания стало ясно, что пожелание встречено одобрительно.

ПОСЛЕСЛОВИЕ

- Конкурс нужен для того, чтобы определить лидеров, - заметил в последующей беседе председатель исполкома СПА Евгений Ганеман. - Но не менее важно показать, что в нелегких условиях нашего времени определенные предприятия справляются с поставленными задачами. А главное, доказывают: существует опыт успешных коллективов, и его можно успешно перенять.

Один за другим следовали поздравления, зажигательно плясал для гостей ансамбль "Сибирь", задорно звучала скрипка Анны Семеновой... А мне подумалось, как все-таки быстро пролетел рабочий 2007 год. Казалось, совсем недавно в крае чествовали "Директоров года-2006". Так же не помпезно, по-домашнему, но оттого не менее красиво.

Все вместе это скорее означало тогда (да и сейчас) большие надежды властей на дальнейшую плодотворную работу производственников, обоюдное сотрудничество, появление новых перспектив. И они, похоже, оправдались.

Справка "АП".

В прошлом году конкурс отметил званием 33 директора. Сегодня в наградном списке их уже 43. Подобными темпами (за 30% в год) край далеко шагнет. Если не подкачает динамика.

АРХИВ за 2009г.

АРХИВ за 2008г.

АРХИВ за 2007г.

АРХИВ за 2006г.

АРХИВ за 2005г.

АРХИВ за 2004г.

АРХИВ за 2003г.

АРХИВ за 2002г.